jan ahrend

Als Senior Agile Coach & Change Manager habe ich mehr als 20 Jahre praktische Erfahrung in der digitalen und agilen Transformation. Ich habe Verantwortung übernommen als RTE, Projektmanager, Changemanager, Scrum Master, Product Owner, PMO, LACE und Testmanager. Ich bin ein Coach für Teams, agile Rollen und Führungskräfte und ein Experte für Organisationsveränderungen in komplexen Konzernstrukturen, Konfliktklärung und agile Führung. Zudem bin ich ein Trainer für SAFe, Scrum, Kanban, PMI, PRINCE2, PRINCE2Agile, Coaching und ITIL. Meine Erfahrungen und mein Wissen machen mich zu einem idealen Partner für Unternehmen, die ihre digitale und agile Transformation vorantreiben möchten. Ich bin ein erfahrener und zuverlässiger Berater, der Unternehmen bei der Umsetzung von Veränderungen unterstützt und sie dabei begleitet, ihre Ziele zu erreichen. Wenn Sie einen erfahrenen und zuverlässigen Senior Agile Coach & Change Manager suchen, der Ihnen bei der Umsetzung Ihrer digitalen und agilen Transformation hilft, dann kontaktieren Sie mich jetzt über 'Jetzt Anfrage schicken'. Ich freue mich darauf, Ihnen bei Ihrem Projekt zu helfen.

Mehr als 20 Jahre prak.sche Erfahrung in der digitalen & agilen Transforma.onen
• Übernahmen von Verantwortung als RTE, Projektmanager, Changemanager, Scrum Master, Product Owner, PMO, LACE, Testmanager
• Coach für Teams, Agile Rollen, FührungskräMen
• Experte für Organisa.onsveränderung in komplexen
Konzerstrukturen, Konflikteklärung, Agile Führung
• Trainer für SAFe, Scrum, Kanban, PMI, PRINCE2, PRINCE2Agile, Coaching, ITIL