Technical Architect (m/w) Big Data

„Als Senior Recruitment Consultant bringe ich durch Active Sourcing und dem Führen von ausführlichen Interviews Projekt und Freiberufler zusammen. Dabei stehen für mich Qualität, schnelle Prozesse und zufriedene Freiberufler an erster Stelle.“

Aufgaben:

- Selbstständige Erstellung der technischen Bestandteile der RFI/RFP Dokumente
- Identifikation/Spezifikation technischer Anwendungsfälle sowie NFRs
- Spezifikation eines Business Object Model unter Berücksichtigung der bestehenden Systemlandschaft und programmweiten Zielarchitekturen
- Planung und beschreibung der Kommunikation zu bestehenden bzw. neuen Komponenten (Legacy-Protokolle, SOAP, Zielbild (u.a. SPARK, Kafka, Microservices, REST…))
- Unterstützung der Anbieterauswahl (ShortList sowie Proof of Concept Phase)
- Führung der technischen Vorbereitung und Durchführung der PoC-Phasen der Produktanbieter (Service Mocks, Testdaten)
-Review und Bewertung der Produktanbieter (Bewertung des Technologie Stacks, Bewertung des Inegrationskonzept in die bestehende Anwendungslandschaft
- Begleitung der Implementierungsphase mit Produktanbieter (buy) oder Entwicklungsteam (make)

Skills:

- Technologie KnowHow / Überblick: Java, Kafka, Spark, JSON, REST, Elastic Search, Queuing (e.g. RabbitMQ)
- SQL Knowhow
- AWS Knowhow erwünscht
- Starke Moderationsfähigkeit
- UML Kenntnisse gewünscht
- Kenntnisse in der Buchhaltung
- KnowHow im Medienumfeld in von Vorteil
- Strukturierte Herangehensweise
- Analytisches und lösungsorientiertes Denken (Problemlöser)
- Nachweisbare Erfahrung in DomainDrivenDevelopment
- Erfahrung in hochintegrativen und großen Transformationsprojekten (viele Schnittstellen/Stakeholder/Datenmigration)
- Hohe Bereitschaft und Fähigkeit sich in anspruchsvolle und neue Themen einzuarbeiten