SAP Analyst HR

SAP ANALYST HR

Lieu: Belgique, Bruxelles

Date de début: 01/04/2016

Date de fin: 30/12/2016

Durée: 160 jours
Compétences: Business HR
Expérience: 3 ans minimum

Temps plein
Langues: Français et/ou Néerlandais, l'anglais est un plus

Description:

- Travail sur les changements fonctionnels (incluant des projets), estimations, analyse fonctionnelle, livraison de la qualité à temps
- Participation aux activités de support:
- Incidents
- Demandes de service
- Gestion des problèmes (analyse des causes, correction de bugs)
- Instructions
- Analyse
- Conseiller le client en utilisant son expertise sur les modules SAP
- Fournir des solutions, favoriser et promouvoir l'utilisation de SAP en relation avec les besoins de process de l'entreprise

Expertise fonctionnelle:

- Forte expertise sur les modules SAP HR/SAP Portal mais également Paye (3 ans d'expérience)

Compétences demandées:

- Capable de construire et maintenir la relation avec les consultants SAP au sein de l'entreprise
- Résistant au stress, l'esprit d'équipe, flexible, organisé et communicatif
- Fort esprit d'analyse
- Orienté service
- Rigoureux

Expertise produit:

- Capable d'établir les spécifications et paramètres standard des modules SAP HR/SAP Portal mais également Paye et les fonctions de l'entreprise correspondante
- Capable de comprendre les attentes du client, anticiper les besoins et proposer de manière proactive des solutions innovantes dans SAP