Recruiting Specialist (m/w)

REFERENZNUMMER:

400669/1

MEINE AUFGABEN:

-Auftragsklärung mit dem Ansprechpartner im Fachbereich
-Formulierung der Stellenbeschreibung
-Veröffentlichung der Stellenbeschreibung im internen Stellenmarkt und über das Recruiting-Tool „Rexx“ auf dem externen Stellenmarkt
-Abstimmung der Ausweitung von Recruiting-Maßnahmen/Schaltungen mit den Stakeholdern (BR, M3-P, Fachbereiche) sowie der Dienstleisterauswahl und -steuerung
-Vollständige Bewerberadministration, bspw. Pflege der Bewerbungen in Rexx
-Auswertung eignungsdiagnostischer Instrumente
-Organisation und Durchführung von Bewerberinterviews, ggf. über das Tool „Viasto“
-Verhandlung mit Bewerbern, bspw. über die Vergütungshöhe, sowie die interne Abstimmung
-Einleiten notwendiger Maßnahmen zur Vertragserstellung sowie das Anstoßen der Vertragserstellung bei M3-PD
-Kommunikation mit abzusagenden Bewerbern
-Ggf. Erstellung von Statistiken/Übersichten über die Besetzungssituation
-Dokumentation des Bewerbungsprozesses und Information des Recruiting Teams

MEINE QUALIFIKATIONEN:

-Kenntnisse mit Recruiting-Tool "Rexx"
-Fundierte Kenntnisse im Bereich Recruiting

MEINE VORTEILE:

-Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team
-Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf

ÜBER HAYS:

Entdecken Sie mit Hays die moderne Art der Vermittlung im Sales & Marketing. Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg – ob beim Berufseinstieg oder bei neuen Perspektiven, ob in einer Festanstellung oder in einem Projekt. Wir sind Ihr kompetenter Partner für interessante und lukrative Aufgaben im Sales & Marketing – und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.

MEIN KONTAKT BEI HAYS:

Mein Ansprechpartner
Marlon Duscha

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400669/1

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