Projektleiter für Softwareentwicklung (m/w)

-Mentoring / Coaching des gesamten Projektteams im Sinne der Teamentwicklung
-Gestaltung der Transition vom klassischen Projektvorgehen hin zum agilen Projektvorgehen
-Nachhalten / Anpassen des Projektvorgehens an die Rahmenbedingungen, die durch die Organisation sowie die Fähigkeiten des Projektteams vorgegeben sind
-Umsetzung des Vorgehens in SW Lifecycle Werkzeugen wie dem TFS (Microsoft)
-Review und ggf. Erstellung der Projektartefakte von Datenmodellen über Architekturbeschreibungen bis hin zur Teststrategie und anderen technischen Konzepten
-Leitung/Moderation von Projektbesprechungen
-Aufsetzen klassischer Projektplanung sowie Releaseplanung wo erforderlich
-Identifikation und Mitigation von Projektrisiken
-Wissensvermittlung an die Teammitglieder
-Fundierte Kenntnisse im agilen Projektvorgehen (z.B. SCRUM) und klassischen SW Projektvorgehen
-Methodische Stärken im Requirements Engineering, bei der Architekturentwicklung und im SW-Test
-Erfahrung im Coaching, Moderation sowie Konfliktlösung
-Vertrautheit mit Datenbankkonzepten und objektorientierten Konzepten

Weitere Qualifikationen: Projektleiter