HR Business Partner (m/w/d)

REFERENZNUMMER:

417118/1

MEINE AUFGABEN:

-Eigenständige Beratung und Betreuung der Führungskräfte in allen operativen und strategischen HR-Fragen inklusive der Auswahl und dem Einsatz geeigneter HR-Instrumente in standortübergreifender Zusammenarbeit mit anderen HR Abteilungen
-In Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, ggf. die Vorbereitung und Teilnahme an Verhandlungen, auf Betriebs- und Tarifebene
-Begleitung von arbeitsrechtlichen Verfahren
-Analyse und Identifikation von HR-Handlungsfeldern und konzeptionelle (Weiter-)Entwicklung dazu passender HR-Instrumente und -Prozesse
-Information der Fachbereiche zu gesetzlichen und unternehmensinternen HR-Regelungen und Sicherstellung der Einhaltung dieser Regelungen
-Beratung der Führungskräfte zu disziplinarischen Maßnahmen und das Führen von Personalgesprächen und weiterführenden Maßnahmen

MEINE QUALIFIKATIONEN:

-Fundierte Erfahrung in der konzeptionellen HR-Arbeit und in der Beratung von Führungskräften / Fachbereichen sowie im Umgang mit Mitbestimmungsgremien
-Umfassende Expertise und Erfahrung in der Entwicklung und Anwendung moderner HR-Instrumente
-Gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht
-Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

MEINE VORTEILE:

-Aussicht auf Projektverlängerung

PROJEKTINFORMATIONEN:

VERGÜTUNG:

ÜBER HAYS:

Entdecken Sie mit Hays die moderne Art der Vermittlung im Sales & Marketing. Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg – ob beim Berufseinstieg oder bei neuen Perspektiven, ob in einer Festanstellung oder in einem Projekt. Wir sind Ihr kompetenter Partner für interessante und lukrative Aufgaben im Sales & Marketing – und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.

MEIN KONTAKT BEI HAYS:

Mein Ansprechpartner
Franziska Kejzlar

Referenznummer
417118/1

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