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Projektbeschreibung
372536/5
IHRE AUFGABEN:
-Aufbau HR Abteilung
-Recruiting für den zu betreuenden Bereich (Global Transaction Center)
-Begleitung der Führungskräfte im Personalplanungsprozess sowie fachl. Verantwortung für deren Umsetzung
-Begleitung, Gestaltung und Entwicklung von Change Prozessen
-Beratung bei Entwicklungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit der Personalentwicklung
-Operative Personalbetreuung inkl. Konfliktmanagement, arbeitsrechtliche Beratung sowie Ansprechpartner für den Betriebsrat
IHRE QUALIFIKATIONEN:
-Relevante Erfahrung in entsprechender Position in einem global agierenden Unternehmen
-Gute Englischkenntnisse zwingend erforderlich (zusätzliche Spanischkenntnisse sind ein nice-to-have)
-Kenntnisse in MS Office und SAP HCM wünschenswert
-Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und strukturierte Arbeitsweise
WEITERE QUALIFIKATIONEN:
Personalreferent
Projektdetails
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Einsatzort:
Berlin, Deutschland
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Projektbeginn:
asap
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Projektdauer:
6 MM+
- Vertragsart:
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Berufserfahrung:
Keine Angabe
Geforderte Qualifikationen
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Kategorie:
SAP Entwicklung
Hays
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Straße:
Willy-Brandt-Platz 1-3
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Ort:
68161 Mannheim, Universitätsstadt, Deutschland