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Teilprojektleiter (m/w), Implementierung

Eingestellt von IT People Power GmbH aus Stuttgart

Gesuchte Skills: Projektmanagement

Projektbeschreibung

Aufgaben:

- Planung und Koordination des Teilprojektes Implementierung
- Abstimmung der Migrationsstrategie (unter Berücksichtigung von lokalen Szenarien &

Gegebenheiten) mit der NextWAB Projektleitung und den betroffenen operativen Einheiten.
- Erstellung und Pflege eines vollständigen Migrationsplans
- Zentrale Planung und Steuerung von Endnutzertrainings auf das neue System
- Identifikation der Risiken und Erstellung eines Risikomanagementplans
- Erstellung, Pflege und Kommunikation von Statusreports zum Projektfortschritt
- Durchführung und Protokollierung von Statusmeetings
-  Unterstützung der Projektleitung bei der Repräsentation des Projekts in internen Gremien

Zusätzliche Aufgaben:
- Verantwortung für die fachliche und technische Umsetzung der Planung
- Koordination der Migration mit den technisch Verantwortlichen
- Verantwortung für die Transformation und die Übergabedes Projektes in den technischen und fachlichen Betrieb

Skills:

- Kenntnisse und Erfahrung im Bereich Projektmanagement, speziell im IT-Umfeld
- Erfahrung in Konzeption, Planung u. Durchführung komplexer Vorhaben
- Erfahrung in der Optimierung von IT Landschaften unter Berücksichtigung von Kostenoptimierung, Betriebsstabilisierung u. Prozesshomogenisierung
- PMP-Zertifizierung gemäß PMI
- Erfahrung in der Organisation u. Durchführung v. Out-/ Insourcing Vorhaben
- Fachliche/Technische Kenntnisse von Aufgabenstellungen im IT Betrieb
- Mindestens 4 Jahre Erfahrung bei IT-Migrationsprojekten, dazu gehören: Erfahrung mit Methoden und Werkzeuge im IT-Projektmanagement, Kenntnisse hinsichtlich Methoden und Werkzeuge für notwendige

Management of Change Maßnahmen bei Änderung von Betriebsmitteln, Kenntnisse hinsichtlich Methoden und Werkzeuge bei IT Systemmigrationen, Methodisches Wissen bzgl. Erstellung von IT-Migrationskonzepten.
Erfahrung mit Systemintegration von Standard- und Individualsoftware in
bestehende IT Infrastrukturen
- Erfahrung mit Migrationsprojekten von Mainframesystemen
- Detaillierter Kenntnisse der gängigen Schnittstellentechnologien und aktueller Middleware-Produkte sind von Vorteil
- Sehr gute Kenntnisse der MS Office Anwendungen (inkl. MS Project)

Persönliche Anforderungen:
- Sehr ausgeprägte Fähigkeit zum interdisziplinären und ganzheitlichem,

zielorientiertem Arbeiten
- Verhandlungssichere Beherrschung der englischen Sprache in Wort und Schrift
-Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Präzises Darstellungsvermögen komplexer Sachverhalte
- Sehr gutes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
-Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
- Kompromiss- und Konfliktfähigkeit
-Organisationsfähigkeit sowie strukturiertes und eigenständiges Arbeiten
- Hohe Teamorientierung
- Hohe Belastbarkeit sowie die Bereitschaft zur Mehrarbeit in Spitzensituationen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Projektdetails

  • Einsatzort:

    Frankfurt am Main, Deutschland

  • Projektbeginn:

    asap

  • Projektdauer:

    6 Monate (mit Option auf Verlängerung)

  • Vertragsart:

    Permanent

  • Berufserfahrung:

    Keine Angabe

Geforderte Qualifikationen

IT People Power GmbH

  • Straße:

    Friedrichstr. 6

  • Ort:

    70174 Stuttgart, Deutschland