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Strategischen HR Business Partner (m/w)
Eingestellt von Hays aus Mannheim, Universitätsstadt
Gesuchte Skills: Sap
Projektbeschreibung
340198/10
IHRE AUFGABEN:
-Analyse/Strukturierung der vorhandenen Situation im Personalbereich verteilt auf verschiedene Standorte in der EMEA Region
-Optimierung der Prozesse und Kommunikation mehrerer Standorte im Kontext Payroll, Compensation & Benefit, Recruiting und Live Cycle
-Unterstützung Daily Business und in diesem Zuge anfallende operative Tätigkeiten
IHRE QUALIFIKATIONEN:
-Tiefgreifende Erfahrung in der obigen Thematik, um Vergleiche ziehen zu können Kenntnisse im deutschen, polnischen, russischen Arbeitsrecht sind von Vorteil
-Weitreichende Kenntnisse in SAP SuccessFactors bzw. andere HR-Systeme
-Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch, Englisch, Polnisch oder Russisch wünschenswert
WEITERE QUALIFIKATIONEN:
Personalberater
Projektdetails
- Einsatzort:
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Projektbeginn:
asap
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Projektdauer:
4 MM+
- Vertragsart:
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Berufserfahrung:
Keine Angabe
Geforderte Qualifikationen
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Kategorie:
SAP Entwicklung
Hays
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Straße:
Willy-Brandt-Platz 1-3
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Ort:
68161 Mannheim, Universitätsstadt, Deutschland