Senior Recruitment Specialist (m/w)

REFERENZNUMMER:

254266/8

IHRE AUFGABEN:

-Verantwortung für den kompletten Bewerberauswahlprozess (von der Erstellung der Stellenprofile über das Führen von Interviews bis hin zur Begleitung der Einstellung von Kandidaten)
-Enge Zusammenarbeit mit den einstellenden Führungskräften und Kollegen aus der Personalabteilung
-Beratung der Führungskräfte hinsichtlich der Einstellungsentscheidung, Einstiegsgehälter und weiterer Inhalte für die Vertragsangebote
-Verhandlung der Vertragsdetails
-Unterstützung bei der Personalplanung, der Entwicklung von Strategien und der Durchführung von Massnahmen zur Bewerbergewinnung
-Aufbau und Pflege von Rekrutierungskanälen

IHRE QUALIFIKATIONEN:

-Erfolgreich abgeschlossenes Studium idealerweise mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt oder entsprechende Weiterbildung
-Erfahrung im Bereich Recruitment
-Kenntnisse und Erfahrungen hinsichtlich Rekrutierungsprozesse und -methoden
-Sehr gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
-SAP Kenntnisse von Vorteil
-Erfahrungen im Umgang mit Bewerberdatenbanken von Vorteil

WEITERE QUALIFIKATIONEN:

Projektleiter