Dieses Jobangebot ist archiviert und steht nicht mehr zur Verfügung.
Vakante Jobangebote finden Sie unter Projekte.

Senior Project Manager (m/w) für Leipzig

Eingestellt von GECO Deutchland GmbH aus Hamburg

Projektbeschreibung

Für einen unserer Großkunden suchen wir derzeit einen freiberuflichen Mitarbeiter, der die nachfolgenden Anforderungen erfüllt:

Ihre Aufgaben:

-

Training: Scrum-Rahmenwerk u. -Prozess mit seinen Rollen, Ereignisse und Artefakte vorzuführen, promoten u. die Einführung u. Umsetzung im Projektkontext begleiten
-

Stand Up-Meetings: Dafür sorgen, dass diese täglich, vorzugsweise immer zur selben Zeit und am selben Ort stattfinden; dafür benötigte Ressourcen organisieren; die Durchführung moderieren und verbessern.
-

Bei Bedarf ein Impediment-Backlogführen und Hindernisse, die weder das Team noch der Scrum-Master beseitigen können, eskalieren
-

Sprint-Planung und -Review: Dem Product-Owner helfen, diese Ereignisse zu organisieren und vorzubereiten und bei Bedarf diese Ereignisse zu moderieren
-

Sprint Review: Dem Entwicklungsteam helfen, das Review im Sinne einer Systemdemo vorzubereiten und schrittweise zu verbessern
-

dem Product-Owner helfen, im Review auf geeignete Weise Anwenderfeedback zu erhalten, aufzunehmen und anschließend weiter zu verfolgen/bearbeiten
-

Andere Ereignisse, wie Retrospektiven und Aktivitäten sowie Refinements organisieren und moderieren
-

Laufende Verbesserungen initiieren
-

Festlegen und gegebenenfalls Verbessern der Definition of Done/Ready als Vereinbarung zwischen Product-Owner und Entwicklungsteam
-

Ein Beschreibungsformat für Product-Backlog-Items sowie Akzeptanzkriterien einführen, vorführen und verbessern
-

Testkriterien und testgetriebene Entwicklung: Einführen und Verbessern; Testautomatisierung und andere Praktiken sowie Techniken agiler Softwareentwicklung vorantreiben und deren Umsetzung tracken
-

Transparenz des Prozesses i.S.v. Kanban z. B. durch Team Wall / Scrum-Board: Einführen, Aufsetzen, Managen sowie Verbessern
-

Bei Bedarf nützliche Kanbanpraktiken, wie z. B. Limitierung des Work-in-Progresses mit dem Team einführen und Flaschenhälse im Prozessfluss aufzeigen
-

Dem Team helfen, das Sprint-Burn-Down-Chart täglich festzuhalten, zu veröffentlichen

Profil:

Zertifikate:

-

Professional Scrum Master II Assessment, Professional Scrum Master III Assessment (ODER, Scrum Aliance A-CSM, Scrum Aliance CSP-SM)

Rahmenparameter:

-

Einsatzort: Leipzig
-

Zeitraum: 15.03.2018 bis 31.12.2018
-

Vollzeit: 40h/Woche

Wichtig für Ihre Bewerbung:

Neben Ihrer Projekthistorie, aus der die angeforderten Kenntnisse einwandfrei erkennbar sind, benötigen wir eine aussagekräftige Selbsteinschätzung, aus der schnell ersichtlich wird, dass Sie der/die geeignete Kandidat(in) für diese Position sind. Im Zuge unserer intensiven Zusammenarbeit mit dem Kunden wird diese einen wesentlichen Teil zur erfolgreichen Besetzung beitragen.

Ihre GECO-Ansprechpartnerin freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme und über die Zusendung Ihres aktuellen CVs (Word-Dokument) inkl. Angabe zur Verfügbarkeit sowie Ihres Stundensatzes:

Joy Grohe

040/764007-15

[email protected]

Weitere spannende Positionen finden Sie unter:

https://www.geco-group.com/it-specialists/jobs

Projektdetails

  • Einsatzort:

    Leipzig, Deutschland

  • Projektbeginn:

    asap

  • Projektdauer:

    31.12.2018

  • Vertragsart:

    Contract

  • Berufserfahrung:

    Keine Angabe

Geforderte Qualifikationen

  • Kategorie:

    Sonstiges

GECO Deutchland GmbH

  • Straße:

    Schellerdamm 16

  • Ort:

    21079 Hamburg, Deutschland