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Senior Consultant - Microsoft Technologien (m/w) - Mainz

Eingestellt von Tempton Next Level Experts GmbH aus Hamburg

Gesuchte Skills: Consultant, Senior consultant , Citrix, Sql

Projektbeschreibung

Senior Consultant - Microsoft Technologien (m/w) - Mainz - 41746/FC

Wichtiger Hinweis:
Referenzprojekt aus dem öffentlichen Dienst mit mind. 100 PT erforderlich

Aufgaben:
Entgegennahme und Analyse der Kundenanforderungen
Umsetzung der fachlichen Anforderungen in technische Lösungen
Unterstützung bei Konzipierung, Einführung und Betrieb der jeweiligen Komponenten und Systeme
Analyse und Beseitigung von Fehlern (Fehlerfixes und evtl. Workarounds) an den Anwendungen
Aktualisierung und Erweiterung der Programme
Pflege der zu den Programmen gehörigen Dokumentationen
Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen / technischer Tests
Beherrschung und Einsatz entsprechender Monitoring- / Logging- / Reportingtools
Vorbereitung, Durchführung und Unterstützung von / bei Schulungen und Workshops in den jeweiligen Themenbereichen

Anforderungen:
Mehrjährige Erfahrungen als Mitarbeiter in mittleren und großen IT-Projekten
Fähigkeit zur Entgegennahme der Kundenanforderungen vom Auftraggeber (Dialog) inkl. professioneller Auftragsklärung
Fähigkeit zur Aufbereitung und Umsetzung der fachlichen Kundenanforderung in technische Anforderungen / Umsetzungsmaßnahmen
Fähigkeit zur Umsetzung der fachlichen Anforderungen in technische Lösungen
Fähigkeit zur umfassenden und sachgerechten Dokumentation der durchgeführten Arbeiten (nach Vorgaben des Auftraggebers)
Erfahrungen und Mitarbeit bei der Erstellung von Konzepten und deren Umsetzung zu Organisations- oder Migrationsvorhaben
Fähigkeit zur Berichterstattung an die Projektleitung
Fähigkeit zur selbstständigen Abstimmung der eigenen Arbeiten mit dem Projektleiter und anderen Projektmitarbeitern
Fähigkeit zum Know-how-Transfer an die Mitarbeiter/innen des Auftraggebers (Coaching)
Begleitung / Unterstützung / Review der Entwicklungsergebnisse, auch bei Tests und Produktion
Fähigkeit zur selbstständigen Bearbeitung der zugewiesenen Projektaktivitäten unter
Einhaltung der zeitlichen und sachlichen Vorgaben z.B. Installation, Konfiguration,
Administration und Migration von Systemen, Patches, Fehlerbehebung (1st und 2nd Level-Support)
Fähigkeit zur Einhaltung und Durchführung von qualitätssichernden Maßnahmen
Fähigkeit zur Durchführung und Dokumentation von technischen Tests (automatisierte Tests, Modul-, Integrations- oder auch Systemtests) nach Vorgaben des Auftraggebers oder aufgrund entsprechender Konzepte
gute Kenntnisse zu IT-Prozessen (möglichst nach ITIL), Testerfahrung, Einteilung und Koordination von Entwicklern im Rahmen der technischen Teilprojektleitung
Fähigkeit zur zeit- und zielgerechten Berücksichtigung der neuesten Entwicklungen im Bereich der eingesetzten Systeme und Technologien
Fähigkeit zur Mitwirkung bei der Auswahl und Einführung neuer technischer Werkzeuge
Beherrschung der jeweils eingesetzten Systemprodukte und Systemkomponenten
Beherrschung der jeweils geforderten Fachgebiete, die durch entsprechende Mitarbeiterzertifizierungen, sofern diese für die eingesetzten Fachgebiete existieren nachzuweisen sind
Fähigkeit zur Erstellung von Installationspaketen
Fähigkeit zur Planung und Durchführung von Rollouts neuer Hard- und Software beim Kunden
Hohe Lösungskompetenz
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
Ausgeprägte Teamfähigkeit
Zuverlässige Problemlösungskompetenz
Didaktische Fähigkeiten
Hohe Eigeninitiative
Gute englische Sprachkenntnisse
Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse
Selbstständige Analyse und Behebung von Fehlersituationen
Fähigkeit zur Organisation der fristgerechten Umsetzung der Arbeiten im zugewiesenen Aufgabenumfeld

Skill/Technologieübersicht:
Microsoft SQL-Server 2008 und höher, auch im Clusterbetrieb (alle Varianten)
Windows Server 2003 und höher (alle Varianten)
Active Directory ab Level 2000 auf Basis Server 2003, incl. Group Policydesign
MS Internet Information Server (ab IIS 5.0 und höher)
MS SharePoint Server ab 2010 (alle Varianten und -Farmen)
MS TMG Proxy ab Version 7
MS Exchange 2010 und höher (alle Varianten)
MS Windows 10
MS Office 2010 und höher (alle Varianten)
Vorlagen und Makroprogrammierung ab Office 2010
Citrix (alle Varianten) ab Version 6.0
MS Terminalserver ab 2008 R2 (alle Varianten)
Apache, Tomcat und MySQL ab V5.1 auf MS Windows
Team Foundation Server 2008
MS Windows Enterprise ab Version 7 und höher (alle Varianten)
MS BizTalk Server 2013 und höher (alle Varianten)
MS Systemcenter Produkte ab 2008R2 und höher (alle Varianten)
MS HyperV ab 2008R2 und höher (alle Varianten)
Scripting mit Powershell, VB, Batchscripte, Abfragen mit T-SQL
Programmierung mit Python im Kontext von MS Exchange und kleineren Anwendungen
Active Directory Federation Services ab Version 2012R2
Deployment mit Windows Server Update Services ab Version 2012R2
Domain Name Services ab Server 2008R2
DHCP Services ab 2008R2
Public Key Infrastructure ab MS Server 2008R2, inclusive der dazugehörigen Kenntnisse
über Verschlüsselungs- und Authentifizierungsmethoden
VPN Lösungen mit DirectAccess und VPN(RAS) ab Version 2012R2
Virtual Desktop Infrastructure ab Windows Server 2016 (mit oder ohne Citrix Komponenten)
Mobile Device Management Kenntnisse, idealerweise mit Airwatch / VMWARE
Windows Storage Server ab 2012R2
Systemadministration und laufender Betrieb von Matrix42 / Empirum Installationen

Start: 01.03.2018
Dauer: 31.12.2018 + Option
Einsatzort: Mainz
Vertragsart: Contract

Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne an!Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen lohnt sich eine Bewerbung. Sprechen Sie uns an, ggf. können fehlende Qualifikationen vorab geschult oder im Einsatz erarbeitet werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Da wir für die unterschiedlichsten Einsatzmöglichkeiten bei unseren bundesweiten Kunden ständig auf der Suche nach IT-Spezialisten/innen in Festanstellung, zur Personalvermittlung oder als Freelancer/Freiberufler für Projekte sind, freuen wir uns auch über die Empfehlung eines(r) Kollegen(in), sollten Sie aktuell nicht verfügbar sein, oder die Aufgabe nicht Ihrem Profil entsprechen. Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen, mit aktuellem Lebenslauf bzw. Projektübersicht, Verfügbarkeit und Stundensatz- bzw. Gehaltsvorstellung, unter Angabe der Job-ID (bitte im 'Betreff' angeben):41746/FC

Ihre(e) Ansprechpartner(in):
Herr Felix Preukschat
+49 40 514007-240
[email protected]

Projektdetails

  • Einsatzort:

    Mainz, Deutschland

  • Projektbeginn:

    asap

  • Projektdauer:

    31.12.2018 + Option

  • Vertragsart:

    Contract

  • Berufserfahrung:

    Keine Angabe

Geforderte Qualifikationen

Tempton Next Level Experts GmbH

  • Straße:

    Hans-Henny-Jahnn-Weg 9

  • Ort:

    22085 Hamburg, Deutschland

  • Projekte:

    4 Projekte Alle anzeigen