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Projektbeschreibung
Scrum Master (w/m)
Harvey Nash ist ein weltweit fhrender Personalberater im Bereich der Rekrutierung von Spezialisten mit Schwerpunkt IT und Engineering.
Fr unseren international ttigen Kunden am Standort Berlin suchen wir derzeit einen Scrum Master (w/m) auf freiberuflicher Basis.
Projektstart: 12.12.2016
Projektdauer: 31.07.2017 (+ Option auf Verlngerung)
Standort: Berlin
Projektaufgaben:
- Untersttzung der Weiterentwicklung der Online-Buchungsplattform als Change Agent und Facilitator
- Optimierung der Scrum-Prozesse und Beseitigung von Hindernissen im Entwicklungsprozess
- Verbesserung der Kommunikation und des Wissensaustauschs innerhalb des Scrum Teams sowie mit Beteiligten auerhalb des Teams
- Pflege des Impediment Backlogs
- Teamentwicklung und Training einer agilen Kultur
Kenntnisse/Anforderungen an das Profil:
- Umfangreiche Erfahrung mit Scrum und agiler Methodik
- Organisationsstrke, berzeugungs- und Durchsetzungsfhigkeit
- Umfangreiche Erfahrungen in Moderation, Mediation und Prozessbegleitung
- Erfahrung in klassischer und iterativer Softwareentwicklung sowie serviceorientierten Umgebungen
- Erfahrung in systemischer Organisationsberatung, Coaching und Individualpsychologie von Vorteil
Sprachkenntnisse:
- Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
Falls Sie an dieser Vakanz Interesse haben, so freue ich mich ber Ihren aktuellen CV mit der Information Ihrer Verfgbarkeit und Ihres Stunden- bzw. Tagessatzes ALL IN fr den genannten Standort. Referenznummer:
Fr Fragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfgung!
Cecilia Ursulescu
Candidate Relationship Manager
Harvey Nash
[email protected]
T:+49 (0)711 20705316
M:+49 (0)15111323430
Harvey Nash ist ein weltweit fhrender Personalberater im Bereich der Rekrutierung von Spezialisten mit Schwerpunkt IT und Engineering.
Fr unseren international ttigen Kunden am Standort Berlin suchen wir derzeit einen Scrum Master (w/m) auf freiberuflicher Basis.
Projektstart: 12.12.2016
Projektdauer: 31.07.2017 (+ Option auf Verlngerung)
Standort: Berlin
Projektaufgaben:
- Untersttzung der Weiterentwicklung der Online-Buchungsplattform als Change Agent und Facilitator
- Optimierung der Scrum-Prozesse und Beseitigung von Hindernissen im Entwicklungsprozess
- Verbesserung der Kommunikation und des Wissensaustauschs innerhalb des Scrum Teams sowie mit Beteiligten auerhalb des Teams
- Pflege des Impediment Backlogs
- Teamentwicklung und Training einer agilen Kultur
Kenntnisse/Anforderungen an das Profil:
- Umfangreiche Erfahrung mit Scrum und agiler Methodik
- Organisationsstrke, berzeugungs- und Durchsetzungsfhigkeit
- Umfangreiche Erfahrungen in Moderation, Mediation und Prozessbegleitung
- Erfahrung in klassischer und iterativer Softwareentwicklung sowie serviceorientierten Umgebungen
- Erfahrung in systemischer Organisationsberatung, Coaching und Individualpsychologie von Vorteil
Sprachkenntnisse:
- Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
Falls Sie an dieser Vakanz Interesse haben, so freue ich mich ber Ihren aktuellen CV mit der Information Ihrer Verfgbarkeit und Ihres Stunden- bzw. Tagessatzes ALL IN fr den genannten Standort. Referenznummer:
Fr Fragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfgung!
Cecilia Ursulescu
Candidate Relationship Manager
Harvey Nash
[email protected]
T:+49 (0)711 20705316
M:+49 (0)15111323430
Projektdetails
- Einsatzort:
-
Projektbeginn:
asap
-
Projektdauer:
31.07.2017
- Vertragsart:
-
Berufserfahrung:
Keine Angabe
Geforderte Qualifikationen
-
Kategorie:
Ingenieurwesen/Technik