Release Manager (m/w/d) ab sofort in Nürnberg

Eingestellt von hr Services GmbH aus Würzburg

Gesuchte Skills: ITIL, Release Management, Change Management, ISTQB, SQL

Projektbeschreibung

Die hr Services GmbH ist ein IT-Personal-Dienstleister aus Würzburg und gehört zur HOCH.REIN GROUP.
Die Gruppe ist eine global tätige, mittelständische Beteiligungsholding. Unser Tätigkeitsfeld umfasst die Bereiche Technologie, Energie, Zukunft und Innovationen. Für einen unserer Auftraggeber am Standort Nürnberg suchen wir ab sofort einen Release Manager (m/w/d) für einen Projekteinsatz vor Ort.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

-Verwendung eines Untersuchungssystems als Software as a Service Lösung beim Auftraggeber
-Schwerpunkte der Aufgaben liegen in Zusammenarbeit mit dem Fachbereich und dem externen Lieferanten bezüglich der Entwicklung, Bereitstellung und dem Betrieb des Systems sowie im Second-Level-Support durch
-Störungsbeseitigung und Fehleranalyse in Zusammenarbeit mit dem 1st Level und dem Lieferanten
-Sie koordinieren bei der Überführung neuer Softwareentwicklungsstände in Test- und Produktionsumgebungen durch den externen Lieferanten. Sie sorgen für ein effizientes Monitoring und die ständige Optimierung der Systeme
Erstellen und Bearbeiten von Changes und AFM / RfC.
-Im Zuge der RfC-Bearbeitung Unterstützung bei der Erstellung von Lösungsentwürfen
-Festlegen der Release Policies
-Release Planung, Design, Building, Tests und Abnahme
-Vorschlagswesen für Verbesserungen innrhalb des Release Managements
-Definieren und Umsetzung, Information, Training und Auslieferung des Releases
-Planung und Durchführung des Rollout
-Installieren neuer oder geänderter Hardware
-Freigeben, Verteilen und Installieren der Software
-Release Dokumentation

Das erwarten wir von Ihnen/ Skillset:

-Erfahrung mit der betrieblichen Abwicklung komplexer IT-Umgebungen
-Praktische Kenntnisse der Service Prozesse nach ITIL, insbesondere Release, Configuration und Change Management
-ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
-Entscheidungskompetenz
-Erfahrung mit der Konzeption eines umfassenden Betriebsberichtswesens
-Fehlermanagement
-Konfliktmanagement
-Erfahrung mit der Planung und Verfolgung von Projekten (inkl. Tools, z. B. MS-Project)
-Praktische Kenntnisse der IT-Serviceprozesse nach ITIL, insbesondere IT Service-Support, IT-Service Delivery, Lifecycle-Prozesse
-Statistische und analytische Methoden
-ISTQB Certified Tester Foundation Level
-Agile Tester Extension ISTQB ® Certified Tester Foundation Level
-Betriebssysteme Solaris, Reliant UNIX, Linux, Windows
-Datenbanken Oracle RAC, SQL Server
-Kenntnisse und Erfahrung mit Continouos Delivery

Starttermin: ab sofort

Einsatzort: Nürnberg vor Ort

Bitte senden Sie uns Ihre aktuelles Profil, mit aussagekräftiger Projektübersicht, Verfügbarkeit und Stundensatz, unter Angabe der Job-ID. Auch wenn sie nicht alle Qualifikationen erfüllen oder nicht zur Verfügung stehen, freuen wir uns auch über die Empfehlung eines(r) Kollegen(in).

Projektdetails

  • Vertragsart:

    Contract

  • Berufserfahrung:

    Keine Angabe

Geforderte Qualifikationen

hr Services GmbH

  • Ansprechpartner:

    Anna Hemm

  • Telefon:

    0931 322630

  • Straße:

    Frankfurter Straße 87

  • Ort:

    97082 Würzburg, Deutschland

  • Projekte:

    5 Projekte Alle anzeigen