Projektmanager Entwicklung, Bahntechnik/Transportation

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Arbeitgebers und die ganze Vielfalt des Engineerings. Allein in Deutschland verfügen wir über 40 Niederlassungen, drei Entwicklungszentren und weltweit 104 Standorte mit mehr als 11.000 Mitarbeitern. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen! Beschreibung - Sie befassen sich mit der technischen und betriebswirtschaftlichen Analyse und Bearbeitung von kundenspezifischen Projekten im Bereich Transportation (insbesondere Bahntechnik), einschließlich Bewertung und Definition von Materialspezifikationen im nationalen und internationalen Marktumfeld. - Zudem verantworten Sie die Entwicklung von Lösungen basierend auf Kundenspezifikationen oder Eigenentwicklungen im Marktsegment Transportation. - Die Kalkulation und Angebotsgestaltung der kundenspezifischen Projekte obliegt Ihnen ebenfalls. - Sie betreuen die Nullserie sowie Serienimplementierung der Projekte und begleiten diese über den gesamten Lebenszyklus. Ihr Profil - Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Mechatronik oder des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation. - Zudem blicken Sie auf eine erste Berufs- und Branchenerfahrung im Management und der Realisierung von Projekten im Bereich Transportation (insbesondere Bahntechnik) zurück. - Kenntnisse plattformspezifischer Verkabelungen sowie Umgang mit strukturierten Stücklisten und Verdrahtungsplänen im Bahnbereich sind wünschenswert. - Erfahrung im Projektmanagement und der Steuerung von Projektteams sind ebenso von Vorteil wie eine erste Erfahrung in der Entwicklung von kundenspezifischen Lösungen. - Fundierte PC Kenntnisse (MS Office) sowie Kenntnisse in SAP setzen wir ebenso voraus wie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Wir Bieten Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist, von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.