Programm Manager (m/w) - München

Programm Manager (m/w) - München - 37441/FC

Aufgaben:
Entwicklung einer Geschäftsstrategie für das Programm
Programmziele, Mission und Programmumfang definieren
Verantwortlich für die Implementierung der Geschäftsstrategie, deren finanzielle Ausstattung und die Ressourcenzuordnung innerhalb der Programme
Förderung der organisationsübergreifenden Kommunikation
Koordination und Integration des Programmes mit anderen Firmeninitiativen
Vorantreiben von Organisationsänderungen die das Programm erfordert
Definition und Implementierung der Programmablauforganisation
Definition und Aufbau der Programmorganisation
Definition der zu verwendeten Standards, Werkzeuge und Verfahren
Planung und Vorbereitung von internen und externen Lenkungsausschüsse in Zusammenarbeit mit dem Transition Manager
Festlegung der Kommunikationsstrukturen
Installation von internen und externen Eskalationsprozeduren
Ressourcenbeschaffung- und verwaltung

Anforderungen:
Mehrjährige Berufserfahrung in den oben genannten Aufgaben
PRINCE2, PMI oder GPMA Zertifizierung oder Nachweis eines an anerkannten Standards angelehnten Projektmethodik
ITIL Foundation oder ITIL Service Manager Zertifizierung
Erfahrung in der Führung und Koordination von großen internationalen Projektteams
Verhandlungs- und Präsentationssicher auf CIO Ebene
Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Vorteile einer Festanstellung bei BJC:
Leistungsbezogenes Gehalt nach BZA Tarif zzgl. übertarifliche Zahlungen
Zahlung von Sonderprämien (Weihnachts- und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen)
Bis zu 30 Urlaubstage (je nach Betriebszugehörigkeit)
Eine abwechslungsreiche Position mit anspruchsvollen und interessanten Aufgaben
Chance auf Vermittlung in ein Beschäftigungsverhältnis bei unserem Kunden
Individuelle Beratung und Betreuung durch unsere Ressourcenmanager

Start: sofort, nach Absprache
Dauer: 6 Monate + Option
Einsatzort: München
Vertragsart: Contract

Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne an!Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen lohnt sich eine Bewerbung. Sprechen Sie uns an, ggf. können fehlende Qualifikationen vorab geschult oder im Einsatz erarbeitet werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Da wir für die unterschiedlichsten Einsatzmöglichkeiten bei unseren bundesweiten Kunden ständig auf der Suche nach IT-Spezialisten/innen in Festanstellung, zur Personalvermittlung oder als Freelancer/Freiberufler für Projekte sind, freuen wir uns auch über die Empfehlung eines(r) Kollegen(in), sollten Sie aktuell nicht verfügbar sein, oder die Aufgabe nicht Ihrem Profil entsprechen. Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen, mit aktuellem Lebenslauf bzw. Projektübersicht, Verfügbarkeit und Stundensatz- bzw. Gehaltsvorstellung, unter Angabe der Job-ID (bitte im 'Betreff' angeben):37441/FC

Ihre(e) Ansprechpartner(in):
Herr Florian Siemen
+49 40 514007-121
[email protected]