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Programm-Manager (m/w)
Eingestellt von Hays aus Mannheim, Universitätsstadt
Projektbeschreibung
REFERENZNUMMER:
366136/2
IHRE AUFGABEN:
-Multiprogrammmanagement bei einer HR Transformation
-Methodisches Programm-Management
-Koordination verschiedener Schnittstellen (IT, Beratungsgesellschaften, Abteilungen)
-Reporting an den Vorstand
-Implementierung von neuen Prozessen in einer neu geschaffenen Organisation
IHRE QUALIFIKATIONEN:
-Fundierte Erfahrung in großvolumigen HR-Transformationsprojekten von Vorteil
-Erfahrungen aus dem globalen Projekt-/Programmmanagement erforderlich
-Idealerweise Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit oder aus einer BIG 4-Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
-Sehr gutes IT-Verständnis erforderlich
-Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und selbstständige Arbeitsweise
WEITERE QUALIFIKATIONEN:
Programm Manager
366136/2
IHRE AUFGABEN:
-Multiprogrammmanagement bei einer HR Transformation
-Methodisches Programm-Management
-Koordination verschiedener Schnittstellen (IT, Beratungsgesellschaften, Abteilungen)
-Reporting an den Vorstand
-Implementierung von neuen Prozessen in einer neu geschaffenen Organisation
IHRE QUALIFIKATIONEN:
-Fundierte Erfahrung in großvolumigen HR-Transformationsprojekten von Vorteil
-Erfahrungen aus dem globalen Projekt-/Programmmanagement erforderlich
-Idealerweise Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit oder aus einer BIG 4-Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
-Sehr gutes IT-Verständnis erforderlich
-Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und selbstständige Arbeitsweise
WEITERE QUALIFIKATIONEN:
Programm Manager
Projektdetails
- Einsatzort:
-
Projektbeginn:
asap
-
Projektdauer:
22 MM
- Vertragsart:
-
Berufserfahrung:
Keine Angabe
Geforderte Qualifikationen
-
Kategorie:
Sonstiges