Personalreferent Engineering (m/w)

REFERENZNUMMER:

269789/1

IHRE AUFGABEN:

-Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises
-Abstimmung, Vorbereitung, Steuerung und Durchführung von personellen Maßnahmen
-Identifizieren von Potenzialen/Talenten und deren Weiterentwicklung
-Beratung der Führungskräfte bei arbeits- und tarifrechtlichen Problemstellungen
-Information und Erläuterung von personalpolitischen Grundsatzfragen an die Fachbereiche
-Mitwirkung bei zentralen Maßnahmen zu Gesundheitsmanagement, Mitarbeiterbindung und Diversity
-Mitarbeit bei der Implementierung und Ausrollung von Prozessen zu allen Themenfeldern im Bereich HR
-Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
-Mitarbeit bei der Arbeitsplatzbewertung
-Mitarbeit bei verschiedenen HR Projekten
-Steuerung und Begleitung von Change Prozessen

IHRE QUALIFIKATIONEN:

-Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Wirtschaftsingenieurwesen, BWL mit Schwerpunkt Personalwesen oder ein vergleichbares Studium)
-Solide Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit, vorzugsweise im industriell geprägten Unternehmen
-Erfahrung im Automotive/Engineering
-Fundiertes Wissen im Tarifrecht, Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht
-Kenntnisse der ERA-Systematik sowie Metalltarif von Vorteil
-Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
-Erfahrung in der Strukturierung und Optimierung komplexer Prozesse
-Sichere Gesprächsführung, hohe Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit sowie Flexibilität
-Absolute Vertrauenswürdigkeit
-Hohes Maß an Service und Ergebnisorientierung

WEITERE QUALIFIKATIONEN:

Projektleiter