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Mitarbeiter zur Einführung eines Learner Management Systems (Success Factors) (m/w)
Eingestellt von Hays aus Mannheim, Universitätsstadt
Gesuchte Skills: Sap
Projektbeschreibung
337031/17
IHRE AUFGABEN:
-Weltweite Einführung von Success Factors
-Technische Beratung in Success Factors
IHRE QUALIFIKATIONEN:
-Erfahrung in der Implementierung von Learner Management Systemen, speziell Success Factors
-Verständnis für Prozesse der Personalentwicklung bei global agierenden Unternehmen und für HR-Organisationen
-Sehr gute Kenntnisse in SAP Success Factors
-Erfahrung mit internationalen Personalentwicklungs- und Schulungsangeboten/ bzw. -programmen
-Sehr gute Englisch Kenntnisse
-Erfahrung in Analyse und Dokumentation
WEITERE QUALIFIKATIONEN:
IT-Berater
Projektdetails
- Einsatzort:
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Projektbeginn:
asap
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Projektdauer:
6 MM++
- Vertragsart:
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Berufserfahrung:
Keine Angabe
Geforderte Qualifikationen
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Kategorie:
SAP Entwicklung
Hays
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Straße:
Willy-Brandt-Platz 1-3
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Ort:
68161 Mannheim, Universitätsstadt, Deutschland