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Junior Asset- und Lizenzmanager (m/w) im Bereich IT-Beschaffung
Eingestellt von Harveynash
Gesuchte Skills: Engineering, Client, Netzwerk
Projektbeschreibung
Für den Einsatz bei unserem Kunden, einem namenhaften Automobilhersteller aus Stuttgart, suchen wir aktuell einen Junior Asset- und Lizenzmanager (m/w) im Bereich IT-Beschaffung".
Standort: Großraum Ludwigsburg
Starttermin: 01.05.2017
Laufzeit: 31.12.2017 mit Option auf Verlängerung bis zu 4 Jahren
Vertragsform: Arbeitnehmerüberlassung
Aufgaben:
* Optimierung und Steuerung von Beschaffungs-Prozessen
* Führen von Hard- und Software-Beständen
* Auslösen von IT-Bestellungen sowie die Optimierung und Standardisierung des Einsatzes von IT-Endgeräten
* Mitarbeit an IT beschaffungsrelevanten Projekten
* Analyse, Weiterentwicklung und Dokumentation von Lizenz- und Lieferantenmanagementprozessen
* Steuerung der eingesetzten Dienstleister
* Dokumentation und Auswertung der Performance-Indikatoren zur Qualitätskontrolle der Dienstleister
* Kostenüberwachung zur Sicherstellung der Zielerreichung des IT-Beschaffungsbudgets
Anforderungen:
* Erfolgreich Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Informatik, (IT-)Prozessmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. langjährige Berufserfahrung in * .g. Bereich.
* Prozessorientiertes Arbeiten und Verständnis für IT-Services nach ITIL
* Kenntnisse im IT-Betrieb (Client, Netzwerk, Server-Bereich)
* Gute Kenntnisse im Bereich Hard- und Software
* Erfahrung im Umgang von Ticket-Systemen sowie Asset-Management-Systemen
* Kenntnisse der Systeme IT Shop, CISM, Command, Boris, SDB sind wünschenswert
* Hohe Kundenorientierung
* Eigeninitiative, Teamfähigkeit und verantwortungsvolles Arbeiten
* Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten Ihnen:
* Leistungsbezogenes Gehalt
* Zahlung von zusätzlichen Sozialleistungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen)
* Eine abwechslungsreiche Position mit anspruchsvollen Aufgaben
* Eine individuelle Beratung und Betreuung
Unsere Mitarbeiter schätzen unsere Unternehmenskultur, die Projektvielfalt und die Attraktivität unserer Kunden. Ein marktgerechtes Gehalt und Transparenz in Richtung unserer Kunden und Mitarbeiter sind für uns wichtige Werte und die Grundlage für eine langfristige Zusammenarbeit.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? - Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) an: [email protected]
Alexander Zugehör
Candidate Relationship Manager
Nash Direct GmbH
IT & Engineering Professionals
Tübingerstraße 26
D-70178 Stuttgart
Tel.: +49 (0) 711 20705 304
Fax: +49 (0) 711 20705 21
[email protected]
www.nashdirect.de
Projektdetails
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Einsatzort:
Ludwigsburg (Württemberg), Deutschland
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Projektbeginn:
asap
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Projektdauer:
8+
- Vertragsart:
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Berufserfahrung:
Keine Angabe
Geforderte Qualifikationen
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Kategorie:
IT Entwicklung, Ingenieurwesen/Technik