IT-Lizenzmanager (w/m/d) für München

Für einen unserer Großkunden suchen wir derzeit zwei freiberufliche Mitarbeiter, die die nachfolgenden Anforderungen erfüllen:

Ihre Aufgaben:

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Erheben der aktuellen Lizenzbilanz, Überwachung der aktuellen Softwarenutzung, Verwaltung von Lizenz-Pools sowie Identifikation von Lizenzierungslücken
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Sicherstellung der Software Compliance, Begleitung von Audits (Hersteller als auch Intern)
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Beschaffung und Bereitstellung von Software Assets /Lizenzen sowie Maintenance unter besonderer Berücksichtigung von Kosteneffizienz und technischen Anforderungen
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Vertragsgestaltung, -verhandlung und Nachverfolgung von Lizenz- und Wartungsverträgen zur ressourcen-optimalen Nutzung von Software und Hardware
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Verfolgen der Marktentwicklung bezüglich Software Sourcing, Lizenzmodellen und -metriken
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Beratung der IT-Organisation zu den Aspekten Software-Lizenzen, Metriken und Nutzungsrechte u.a. im Hinblick auf Kostenoptimierung
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Erstellen von Vorschlägen für die Optimierung der Software-Beschaffung und des Software-Einsatzes (Konsolidierung des Software-Portfolios)
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Unterstützung der Budgetplanung und -kontrolle sowie der Rechnungsprüfung bzgl. Sourcing relevanter Themen
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Umsetzung des E2E Procurement Prozess incl. Stakeholder Management ST, TGS, Legal, Global CIO etc.

Ihr Profil:

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Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Lizenz Management Bereich
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Umfangreiche Kenntnisse im Software Lizenz Management und den Lizenzmodellen großer SW-Hersteller wie Oracle, Microsoft, Citrix, IBM, Symantec etc.
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Mehrjährige Erfahrung im Prozessmanagement sowie in der Einführung/Optimierung und Beschreibung von IT Management Prozessen sowie dem Managen von Software Asset Management Tools
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Umfangreiche Kenntnisse über rechtskonformen Softwareeinsatz im Hinblick auf die besonderen Anforderungen u.a. im Datacenter Outsourcing
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Mehrjährige Erfahrung in der Gestaltung und Verhandlung von Lizenz-Verträgen sowie Vertragsmanagement
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Gutes Verständnis der IT Infrastruktur im Client/Server Umfeld
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Erfahrung in Planung, Budgetierung und IT Reporting, Strukturierung von Ausschreibungsprozessen und Angebotsanalyse sowie in der Umsetzung von Veränderungsprozessen
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Sehr gute Verhandlungs– und Kommunikationsfähigkeiten sowie hohe Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen in einem dynamischen Umfeld
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Starke Teamorientierung, Motivationsfähigkeit und Organisationstalent
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Strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative
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Verhandlungssichere Deutsch- und Englisch-Kenntnisse

Rahmenparameter:

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Standort: München
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Laufzeit: asap - 1 Jahr
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Vollzeit

Ihr GECO-Ansprechpartner freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme und über die Zusendung Ihres aktuellen CVs (Word-Dokument) inkl. Angabe zur Verfügbarkeit sowie Ihres Stundensatzes:

Erik Pfaffenroth

+49 40 764007 - 48

[email protected]

Weitere spannende Positionen finden Sie unter:

https://www.geco-group.com/it-specialists/jobs