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Fachreferent (m/w) Schulungsmanagement für Meckenheim

Eingestellt von GECO Deutchland GmbH aus Hamburg

Gesuchte Skills: Sap

Projektbeschreibung

Für einen unserer Großkunden suchen wir derzeit einen Mitarbeiter zur Festanstellung, der die nachfolgenden Anforderungen erfüllt:

Projektbeschreibung:

Das Portfolio der Abteilung Staffing font-size:10pt;color:#000000;"> 

Ihre Aufgaben:

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Konsolidierung und Analyse des Bedarfes für Maßnahmen in der Personalentwicklung
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Budgetabstimmung für die Durchführung von externen und internen Maßnahmen
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Planung, Organisation (einschließlich Methoden- und Anbieterauswahl) und Dokumentationen von internen und externen Personalentwicklungsmaßnahmen
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Konzipieren von Personalentwicklungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit der Leitung
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Konzipieren von Teammaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit der Führungskraft
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Erstellung von Schulungskonzepten
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Durchführung von Schulungen in den Bereichen Kommunikation, Konfliktmanagement, Teaming, interne
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Qualitätssicherung im Anschluss an die durchgeführten Veranstaltungen und evtl. Anpassung des Schulungskonzeptes/Rücksprache mit Anbieter
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Quartalsweises Reporting von Kennzahlen für Qualifizierung

Ihr Profil:

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abgeschlossenes Studium (vorzugsweise im Personalumfeld) mit 3 Jahren Berufserfahrung oder eine als gleichwertig anerkannte Ausbildung mit mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Fachthema. Für die Aufgabenstellung ist eine selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise zwingend erforderlich.
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Gute Kenntnisse der Microsoft Office Produkte
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Gute Kenntnisse in Präsentationstechniken
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Gute Kenntnisse in Trainingsmethodiken
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Erfahrung mit DV-technischen Systemen (z.B. SAP)
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Erfahrung mit der Veranstaltungsmanagementsoftware (z.B. ML Education)
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Sehr gute Deutsch- und mittlere Englischkenntnisse

Rahmenparameter:

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Standort: Bonn oder Meckenheim
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Führerschein Klasse 3/B
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Reisebereitschaft
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Vertragsart: Festanstellung in Arbeitsnehmerüberlassung
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Vertragslaufzeit: 04.12.2017 bis 30.04.2019
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Option auf Verlängerung bis zu insgesamt 17 Monate
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Option auf Übernahme
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Entscheidung über Übernahme nach max. 17 Monaten

GECO Deutschland GmbH bietet Ihnen:

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einen tarifgebundenen Arbeitsvertrag (BAP)
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eine überdurchschnittliche und übertarifliche Bezahlung (40 Std./Woche)
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einen Urlaubsanspruch von 28 Tagen
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Zahlung von Sonderprämien (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung)
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eine persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner

Ihr GECO-Ansprechpartner freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme und über die Zusendung Ihres aktuellen Lebenslaufs (Word-Dokument) inkl. Angabe zur Verfügbarkeit sowie Ihrer Gehaltsvorstellung:

Maximillian Waller

08920205820

bewerber@geco-group.com

Weitere spannende Positionen finden Sie unter:

https://www.geco-group.com/it-specialists/jobs

Projektdetails

  • Vertragsart:

    Contract

  • Berufserfahrung:

    Keine Angabe

Geforderte Qualifikationen

  • Kategorie:

    SAP Entwicklung

  • Skills:

    sap

GECO Deutchland GmbH

  • Straße:

    Schellerdamm 16

  • Ort:

    21079 Hamburg, Deutschland

  • Projekte:

    100 Projekte Alle anzeigen