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Vakante Jobangebote finden Sie unter Projekte.
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Experte in HR für die Analyse und Implementierung einer Mitarbeiterbefragung (m/w)
Eingestellt von Hays aus Mannheim, Universitätsstadt
Projektbeschreibung
REFERENZNUMMER:
381599/1
MEINE AUFGABEN:
-Analyse und Auswertung der Ergebnisse einer Mitarbeiterbefragung
-Feedbackgespräche mit den Mitarbeitern führen
-Externes Know-How und Input zur Referenzierung der Ergebnisse einbringen
-Definition von Handlungsempfehlungen, welche aus den vorliegenden Daten abgeleitet werden
-Präsentation der Ergebnisse und Handlungsempfehlungen
-Definition der Implementierungsmaßnahmen der Ergebnisse
-Unterstützung bei der Umsetzung der Handlungsempfehlungen
MEINE QUALIFIKATIONEN:
-Analytische Fähigkeiten
-Ausgeprägte MS Office-Kenntnisse
-Ausgeprägtes Planungs- und Organisationsgeschick
-Ausgeprägte Teamfähigkeit
-Freundliches und authentisches Auftreten
-Hohe Kommunikationsfähigkeit
-Erfahrung im Bereich HR
MEINE VORTEILE:
-Angenehmes Arbeitsklima
-Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
-Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
-Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team
-Engagiertes, innovatives, freundliches Team
PROJEKTINFORMATIONEN:
-Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege.
ÜBER HAYS:
Echte Finance-Experten sind rar, und sie sind gefragt. Dementsprechend hoch ist Ihr Marktwert. Als Finance-Spezialist stehen Ihnen alle Türen offen, etwa in den Bereichen Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Risk-Management oder Treasury. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Mit uns finden Sie das optimale Umfeld – und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
MEIN KONTAKT BEI HAYS:
Mein Ansprechpartner
Marvin Becker
Referenznummer
381599/1
Kontakt aufnehmen
E-Mail: [email protected]
Telefon: +49-(0)621-17882123
381599/1
MEINE AUFGABEN:
-Analyse und Auswertung der Ergebnisse einer Mitarbeiterbefragung
-Feedbackgespräche mit den Mitarbeitern führen
-Externes Know-How und Input zur Referenzierung der Ergebnisse einbringen
-Definition von Handlungsempfehlungen, welche aus den vorliegenden Daten abgeleitet werden
-Präsentation der Ergebnisse und Handlungsempfehlungen
-Definition der Implementierungsmaßnahmen der Ergebnisse
-Unterstützung bei der Umsetzung der Handlungsempfehlungen
MEINE QUALIFIKATIONEN:
-Analytische Fähigkeiten
-Ausgeprägte MS Office-Kenntnisse
-Ausgeprägtes Planungs- und Organisationsgeschick
-Ausgeprägte Teamfähigkeit
-Freundliches und authentisches Auftreten
-Hohe Kommunikationsfähigkeit
-Erfahrung im Bereich HR
MEINE VORTEILE:
-Angenehmes Arbeitsklima
-Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
-Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
-Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team
-Engagiertes, innovatives, freundliches Team
PROJEKTINFORMATIONEN:
-Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege.
ÜBER HAYS:
Echte Finance-Experten sind rar, und sie sind gefragt. Dementsprechend hoch ist Ihr Marktwert. Als Finance-Spezialist stehen Ihnen alle Türen offen, etwa in den Bereichen Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Risk-Management oder Treasury. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Mit uns finden Sie das optimale Umfeld – und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
MEIN KONTAKT BEI HAYS:
Mein Ansprechpartner
Marvin Becker
Referenznummer
381599/1
Kontakt aufnehmen
E-Mail: [email protected]
Telefon: +49-(0)621-17882123
Projektdetails
- Einsatzort:
-
Projektbeginn:
asap
-
Projektdauer:
5 MM++
- Vertragsart:
-
Berufserfahrung:
Keine Angabe
Geforderte Qualifikationen
-
Kategorie:
Sonstiges