Entwicklungsingenieur

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Arbeitgebers und die ganze Vielfalt des Engineerings. Allein im deutschsprachigen Raum umfasst unser Netzwerk über 40 Niederlassungen, drei Entwicklungszentren und weltweit 104 Standorte mit mehr als 11.000 Mitarbeitern. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen! Beschreibung - Entwurf von Antennenstrukturen, elektronischen Schaltungen, Leiterplatten Layouts - Erstellung und Verwaltung von EDA Datenbanken (Schaltungs- und Layoutsymbole) - Anwendung von Normen, Richtlinien, Vorschriften, QM Regelungen - Projektorientierte technische Kunden- und Lieferantenkommunikation - aktive Mitarbeit am KVP - Komponenten- und Verfahrensrecherchen - Erstellen von rechnergestützten Simulationen - Aufbau, Prüfung und Beurteilung von Entwicklungsmustern - Dokumentation von Entwicklungsergebnissen - Entwicklung und Durchführung von Prüfverfahren zur Produktverifizierung und -validierung - Programmierung von Prüfgeräten ##Betreuung von Produktentwicklungen während der Fertigungsüberleitung - Komponentenprüfung und -beurteilung von Lieferteilen - Projektdokumentation - Erstellung, laufende Aktualisierung und Pflege von IMDS- und REACH Daten - Mitarbeit in FMEA Teams - Entwurf und Erstellung von QM Dokumenten im/für den Bereich F&E - Aktualisierung der für F&E relevanten QM Dokumentation - Schutzrechtsanalysen, Beurteilung fremder Schutzrechte Ihr Profil - Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder der Kommunikationstechnik und bringen bereits erste praktische Erfahrungen im Entwicklungsbereich mit. - Kenntnisse zur Erstellung von Schaltbildern, Leiterplattenlayouts und elektromagnetischer Simulationssoftware sind vorteilhaft. - Sie sind kommunikativ und haben Spass in einen Team zu arbeiten. - Gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. Wir Bieten Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist, von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.