Data Analyst HR (m/w/d) für Düsseldorf und Remote

Für einen unserer Großkunden suchen wir derzeit einen freiberuflichen Mitarbeiter, der im folgenden Projekt unterstützt:

Ihre Aufgaben:

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Mitwirkung an der zentralen Organisation und Nutzbarmachung der HR-Daten des Kunden
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Zusammenarbeit mit den Fachbereichen aus BI und der IT
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Erstellung von Dashboards mit Power BI
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Definition und Weiterentwicklung von HR-KPIs zur strategischen Unternehmenssteuerung

Ihr Profil:

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Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Analytik / Controlling (idealerweise im HR-Umfeld)
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Sehr gute analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise
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Kenntnisse in der Zusammenführung und Bereitstellung von Daten,
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Kenntnisse im Dashboarding mit Power BI oder anderen Visualisierungstools
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Von Vorteil: Erfahrung im Aufbau einer HR Datenlandschaft
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Fließende Englischkenntnisse sind unabdingbar, Deutschkenntnisse wünschenswert

Rahmenparameter:

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Einsatzort: Düsseldorf
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Start: ASAP bis Ende April
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Auslastung: 80% (4 Tage / Woche)
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Remote: 2 Tage / Woche (nach Absprache)
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Projektsprache: Englisch / Deutsch

Wichtig für Ihre Bewerbung:

Neben Ihrer Projekthistorie, aus der die angeforderten Kenntnisse einwandfrei erkennbar sind, benötigen wir eine aussagekräftige Selbsteinschätzung, aus der schnell ersichtlich wird, dass Sie der/die geeignete Kandidat(in) für diese Position sind. Im Zuge unserer intensiven Zusammenarbeit mit dem Kunden wird diese einen wesentlichen Teil zur erfolgreichen Besetzung beitragen.

Ihr GECO-Ansprechpartner freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme und über die Zusendung Ihrer aktuellen Projekthistorie (Word-Dokument) inkl. Angabe zur Verfügbarkeit sowie Ihrer Honorarvorstellung:

Poonam Thathera

040/764007-28

[email protected]

Alternativ können Sie Ihre Unterlagen auch verschlüsselt auf unserem Portal hochladen, wo Sie außerdem weitere spannende Positionen finden: https://www.geco-group.com/it-specialists/jobs

Suchen Sie dafür einfach nach dem passenden Projekt und klicken auf „Bewerben".