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Consultant (m/w) SAN Storage, EMC

Eingestellt von IT People Power GmbH aus Stuttgart

Gesuchte Skills: Consultant

Projektbeschreibung

„Als Senior Recruitment Consultant bringe ich durch Active Sourcing und dem Führen von ausführlichen Interviews Projekt und Freiberufler zusammen. Dabei stehen für mich Qualität, schnelle Prozesse und zufriedene Freiberufler an erster Stelle.“

Aufgaben:

- Aufbau neuer Speichersysteme und SAN
- Durchführung eines  Workshop
- Abstimmung zum Aufbau der HDS Speichersysteme sowie SAN-Infrastruktur
- Abstimmung zur geplanten Vorgehensweise der Migration
- Planung eines PoC für die Migration von Windows Servern
- Festlegen des zeitlichen Ablauf der Migration
- Abstimmung zum deaktivieren oder ggf. löschen der alten LUNs
-  IST -Aufnahme
- Durchführung der IST-Aufnahme auf Basis der vorhandenen Daten (ca. 345 LUNs und ca. 560 TiB)
- Überprüfung der vorhandenen Daten
- Durchführung der Ist-Aufnahme
- Migrationsvorbereitungen
- Erstellung einer Präsentation für die Vorstellung von Global-Active Device (GAD)
- Meetings zur Vorstellung von Global-Active Device (GAD)
-  Erstellung eines Migrationsplans (Server, LUNs und Zoning)
-  Rückläufe (Migrationswünsche) in Trackingliste einpflegen
- Abstimmung Migrationsstrategie pro Anwendung
- Ablaufplan mit Anwendungsverantwortlichen Abstimmen
- Liste für Eskalation bei fehlenden Migrationsterminen erstellen
- Realisierung
-Erstellung der LUNs auf Basis des Migrationsplans
- GGf. Einrichten von Global-Active Device (GAD)
- Einrichten des SAN-Zonings
- Pflegen der Dokumentation
- Deaktivieren der migrierten LUNs und Bereinigung SAN Zoning
-  PoC für Windows Migration (Aufbau einer Testumgebung, Durchführung PoC)
-  Dokumentation der Migrationsschritte
-  Abnahme des Migrationsverfahrens

Skills:

- Erfahrungen im Storage Umfeld (SAN)
- Erste Erfahrungen in der Durchführung von vergleichbaren Migrationen
- Projektmanagementerfahrung
- Abgeschlossene und aktuell gültige SÜ2 ist notwendig

Projektdetails

  • Einsatzort:

    Großraum Köln, Deutschland

  • Projektbeginn:

    asap

  • Projektdauer:

    31.05.2018 (mit Option auf Verlängerung)

  • Vertragsart:

    Permanent

  • Berufserfahrung:

    Keine Angabe

Geforderte Qualifikationen

  • Kategorie:

    Organisation/Management

  • Skills:

    consultant

IT People Power GmbH

  • Straße:

    Friedrichstr. 6

  • Ort:

    70174 Stuttgart, Deutschland