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Business Architekt/Angebotsmanager (m/w)

Eingestellt von IT People Power GmbH aus Stuttgart

Gesuchte Skills: Pmo, Vertrieb, Marketing

Projektbeschreibung

Aufgaben:

- Analyse der geplanten und durchgeführten Aktivitäten von Services aus Business- und Angebots-Sicht
- Aktive Gestaltung der Business-Zielarchitektur des Projekts sowie des Angebotsmanagements in

Zusammenarbeit mit dem PMO-Leiter, dem IT-Architekten, den Arbeitspaket- und Teilprojektleitern,
  den Projektpartnern sowie den kundeninternen Unternehmensbereichen
- Identifikation und Spezifikation der verbindlichen fachlichen Business- und Angebotsprojektziele, 

deren Messgrößen inkl. der Nutzenbewertung
- Abgleich mit der bestehenden terminlichen und inhaltlichen Planung und aktuellen Situation sowie

Ableitung von Handlungsmaßnahmen in Abstimmung mit den anderen PMO-Bereichen für die
  Business-Zielarchitektur und das Angebotsmanagement
- Aktive Gestaltung und Umsetzung von Rahmenbedingungen (u.a. Standards, Methoden.

Konventionen, Regelprozesse) für die fachliche Arbeit im Projekt auf Konsortial- und kundeninterner
  Ebene
- fachliche Qualitätssicherung und inhaltliche Konsolidierung hinsichtlich der Business-Zielarchitektur

und Angebotsmanagement über die einzelnen Teilprojekte und Arbeitspakete hinweg auf Konsortial-
  und kundeninterner Ebene sowie zwischen den Unternehmensbereichen innerhalb unseres Kunden
- Korrdinierende und steuernde Begleitung der Arbeitspaket- und Teilprojeltleiter bei der fachlichen

Arbeit (u.a. Grobkonzepte, Lastenhefte, Mock-Ups, Prototypen, Feldtest, Beschaffung, Massen-
  Rollout)
- Vertragsverhandlungen mit Dienstleistern und Kooperationspartnern

Skills:

- Berufserfahrung im Business-/Angebotsmanagement
- strukturiertes methodisches Vorgehen
- Vermittlerrolle, Kooperations- und Methodenkompetenz
- stark ausgeprägte analytische und konzeptionelle Kompetenz
- fundierte Erfahrung im Marketing, Vertrieb und Angebotsmanagement im ÖPNV
- Ledership, Teamplayer
- Unternehmersiches Denken, Eigenverantwortung, Umsetzungskompetenz
- sicheres Auftreten bei Kunden auf allen Entscheidungsebenen

Anfoderungen/Nice to Have:
- Erfahrungen im Enterprise-Architekturmanagement und Entwicklungsprozessen
- fundierte Erfahrung in der Anwendung agiler Entwicklungsmethoden (z. B. Scrum)
- Erfahrung in der Modellierung der Business- und System-Use-Caces aus Architektursicht
- fundierte Erfahrung in großen Konsortialprojekten, bevorzugt im Verkehrswesen/ÖPNV
- fundierte Erfahrung mit dem Einsatz von Chipkarten

Wir freuen uns auf die Zusendung Ihrer Unterlagen unter Angabe der Referenznummer.

Projektdetails

  • Einsatzort:

    Stuttgart, Deutschland

  • Projektbeginn:

    asap

  • Projektdauer:

    12 Monate (mit Option auf Verlängerung)

  • Vertragsart:

    Permanent

  • Berufserfahrung:

    Keine Angabe

Geforderte Qualifikationen

IT People Power GmbH

  • Straße:

    Friedrichstr. 6

  • Ort:

    70174 Stuttgart, Deutschland