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Berufseinstieg als Change-/Release Manager (m/w/d) für Raum Bonn
Eingestellt von GECO Deutchland GmbH aus Hamburg
Gesuchte Skills: Tomcat, Oracle, Sql, Apache
Projektbeschreibung
Ihre Aufgaben:
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Fachliche und technische Produktionsüberwachung von Anwendungen
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Proaktive Beratung zu möglichen Problemen und Risiken
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Ableitung, Formulierung und Umsetzung von Problemlösungsstrategien
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Zielgruppengerechte Kommunikation und Erläuterung von Problemen und deren Auswirkungen
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Durchführung geeigneter Maßnahme unter Berücksichtigung funktionaler und nichtfunktionaler Anforderungen (z.B. Hochverfügbarkeit des Systems, Qualitätssicherung)
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Planung, Einleitung und Überwachung geeigneter Maßnahmen zur Weiterentwicklung und Optimierung der Infrastruktur (Change Management)
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Qualitätssicherung der umgesetzten Maßnahmen
Ihr Profil:
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Mindestens 1,5 Jahre Erfahrung in der Projektleitung
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Mindestens 1 Jahr Oracle-, SQL- und Tickettool-Kenntnisse (BMC Remedy, SmartIT)
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Kenntnisse im Change- und Release Management
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Erfahrung beim Betrieb von Standard-Softwarekomponenten im Applikationsbetrieb (z.B. Apache, JBoss, Wildfly, Tomcat)
Rahmenparameter:
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Auslastung: Vollzeit
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Einsatzort: Raum Bonn
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Start: 01.12.2020/02.01.2021
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Dauer: 1 Jahr
Ihre GECO-Ansprechpartnerin freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme und über die Zusendung Ihrer aktuellen Projekthistorie (Word-Dokument) inkl. Angabe zur Verfügbarkeit sowie Ihrer Honorarvorstellung:
Frau Poonam Thathera
040 / 764 007-28
[email protected]
Alternativ können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch verschlüsselt auf unserem Portal hochladen, wo Sie außerdem weitere spannende Positionen finden: https://www.geco-group.com/it-specialists/jobs
Suchen Sie dafür einfach nach dem passenden Projekt und klicken auf „Bewerben".
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Projektdetails
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Einsatzort:
Bonn, Deutschland
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Projektbeginn:
asap
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Projektdauer:
1 Jahr
- Vertragsart:
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Berufserfahrung:
Keine Angabe
Geforderte Qualifikationen
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Kategorie:
IT Entwicklung, Webentwicklung