HR-Leiter (m/w/d)

REFERENZNUMMER:

606623/1

MEINE AUFGABEN:

- Verantwortung für den gesamten Bereich HR - von Recruiting bis Payroll
- Planung und Durchführung von Prozessoptimierungen im HR-Bereich
- Projekt- und Beratungsleistung hinsichtlich Sonderthemen im HR-Umfeld (z.B. Konzeptionierung Mitarbeitergespräche)
- Projekt- und Beratungsleistung hinsichtlich Employer Branding

MEINE QUALIFIKATIONEN:

- Studium oder Ausbildung im betriebswirtschaftlichem Umfeld mit Schwerpunkt Personal
- Fundierte Berufserfahrung als HR Business Partner oder HR-Leiter/in
- Tiefgreifende Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsgesetz
- Passion für zwischenmenschliche Zusammenarbeit und die Umsetzung von HR-Prozessen

MEINE VORTEILE:

- Sehr hohes Maß an Eigenverantwortung
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem mittelständischen Unternehmen
- Aussicht auf Folgeprojekte
- Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team

ÜBER HAYS:

Bei uns stehen HR-Spezialisten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruitingprozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.

MEIN KONTAKT BEI HAYS:

Mein Ansprechpartner
Andreas Rager

Referenznummer
606623/1

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E-Mail: [email protected]